Casestudies
Drie verhalen — geanonimiseerd, redactioneel.
Geen aanbeveling, geen voorspelling — een illustratie van hoe drie verschillende type lezers
de keuze voor een eerste of vervolg-allocatie naar alternatieven aanpakten.
Cijfers zijn afgerond en aanbieder-namen weggelaten.
I · Na een MKB-exit
Drie jaar holding, nu eindelijk allocatie.
- Inleg
- € 1,2 mln gespreid over 3 fondsen
- Horizon
- 7–10 jaar
- Allocatie
- 40% vastgoed · 35% private debt · 25% PE buy-out
Situatie
Klant verkocht in 2023 een logistiek-bedrijf voor circa €4 miljoen. De winst bleef in de holding-BV — eerst voor een mogelijke vervolg-onderneming, daarna voor rust. In 2026 was de conclusie: een eigen tweede bedrijf gaat er niet komen, maar zolang het geld in de holding blijft staan levert het niets op, en zodra het naar privé gaat komt er box 2 overheen.
Overweging
De vraag was niet "hoog rendement" maar "redelijke spreiding zonder dagelijkse aandacht". Banken adviseerden defensief beheer (60/40), maar dat voelde te veel als parkeren op rente.
Wat de redactie meekreeg
Verdeling over drie fondsen: een vastgoedfonds met direct dividend, een MKB-debt-fonds met kwartaaluitkering, en een eerste PE-commitment van €250k voor lange-termijn-groei. Holding blijft in stand, uitkering pas wanneer noodzakelijk.
II · Gevorderde belegger
Aandelen al gespreid — nu iets minder gecorreleerd.
- Inleg
- € 300k gespreid over 2 fondsen
- Horizon
- 6–8 jaar
- Allocatie
- 60% infra · 40% zorgvastgoed
Situatie
Klant is 63, gepensioneerd uit corporate-finance-rol, met een ETF/aandelen-portefeuille van circa €2,5 miljoen privé. De portefeuille is voldoende voor 25 jaar inkomen, maar het kapitaal danst mee met elke AEX-correctie.
Overweging
Wens om 10–15% van het vrije vermogen te alloceren naar iets dat niét met Big Tech of de cyclische markten beweegt — bij voorkeur met cashflow die de discipline van rebalancing wegneemt.
Wat de redactie meekreeg
Eén positie in een infrastructuurfonds (kabel, energie-transitie) met jaarlijkse uitkering, plus één post in zorgvastgoed met half-jaarlijks dividend. Geen PE op deze leeftijd — illiquiditeit boven 10 jaar past niet bij de planning.
III · Family office in opbouw
Multi-vintage strategie voor de volgende generatie.
- Inleg
- € 1–1,5 mln per vintage
- Horizon
- 10–15 jaar, rolling
- Allocatie
- 50% PE/VC · 30% private debt · 20% real assets
Situatie
Klant bouwt sinds 2022 aan een family office voor twee volwassen kinderen. Vermogen circa €12 mln, deels in een STAK, deels privé. Doel: een gestructureerde allocatie die elke 3 jaar wordt vernieuwd, met een eigen comité dat de beheerders selecteert.
Overweging
Geen behoefte aan retail-platforms of vermogensbeheer-mandaten. Wel aan een onafhankelijke second opinion vóór elke commitment, en aan transparante peer-data om managers te benchmarken.
Wat de redactie meekreeg
Vintage-laddering: elk jaar twee nieuwe PE/VC-commitments, plus een vaste allocatie naar privaat debt voor cashflow. Fondskompas wordt gebruikt voor pre-screening en peer-benchmarking; due diligence loopt vervolgens via eigen netwerk.
Voorbehoud. Deze verhalen zijn geanonimiseerd en redactioneel
samengesteld op basis van gesprekken in onze inbox. Bedragen zijn afgerond, identificerende
details aangepast of weggelaten. Geen van deze cases is een aanbeveling of voorspelling —
uitsluitend een illustratie van overwegingen die in deze niche voorkomen. De passende
allocatie hangt af van uw persoonlijke situatie, fiscale positie en risicotolerantie.